page-background
space
Poistenie

Sociálna poisťovňa

 

bola zriadená 1. novembra 1994 zákonom č. 274/1994 Z. z. o Sociálnej poisťovni ako verejnoprávna inštitúcia poverená výkonom nemocenského poistenia a dôchodkového zabezpečenia, ktoré prevzala od svojej predchodkyne Národnej poisťovne. Od Slovenskej poisťovne prevzala 1. apríla 2002 aj poistenie zodpovednosti zamestnávateľa za škodu pri pracovnom úraze a pri chorobe z povolania – úrazové poistenie. Od 1. januára 2004 vykonáva sociálne poistenie na základe zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení., t.j. nemocenské poistenie, dôchodkové poistenie - starobné a invalidné, ďalej úrazové poistenie, garančné poistenie a poistenie v nezamestnanosti. Od 1. januára 2005 Sociálna vykonáva aj činnosti v rámci starobného dôchodkového sporenia – predovšetkým vyberá príspevky, postupuje ich dôchodkovým správcovským spoločnostiam a registruje zmluvy o starobnom dôchodkovom sporení.

Orgánmi Sociálnej poisťovne sú:

  • generálny riaditeľ Sociálnej poisťovne,

  • Dozorná rada Sociálnej poisťovne a

  • riaditeľ pobočky Sociálnej poisťovne.

Organizačné zložky Sociálnej poisťovne sú:

  • Ústredie Sociálnej poisťovne a

  • pobočky Sociálnej poisťovne, ktoré sú vecne príslušné na konanie vo veciach sociálneho poistenia a vo veciach starobného dôchodkového sporenia vo vymedzenom rozsahu.

Sociálna poisťovňa poskytuje za podmienok ustanovených v zákone o sociálnom poistení z určených päť druhov poistenia nasledovné dávky:

  • nemocenské poistenie

    • nemocenské,

    • ošetrovné,

    • vyrovnávacia dávka

    • materské

  • dôchodkové poistenie

    • starobné poistenie

      • starobný dôchodok,

      • predčasný starobný dôchodok,

      • pozostalostné dávky,

      • vdovský,

      • vdovecký,

      • sirotský

    • invalidné poistenie

      • invalidný dôchodok,

      • pozostalostný dôchodok,

  • úrazové poistenie

    • úrazový príplatok

    • úrazová renta

    • jednorazové vyrovnanie

    • pozostalostná úrazová renta

    • jednorazové odškodnenie

    • pracovná rehabilitácia a rehabilitačné

    • rekvalifikácia a rekvalifikačné

    • náhrada za bolesť a náhrada za sťaženie spoločenského uplatnenia

    • náhrada nákladov spojených s liečením

    • náhrada nákladov spojených s pohrebom

  • garančné poistenie

    • dávka garančného poistenia (poskytuje sa zamestnancovi v prípade platobnej neschopnosti zamestnávateľa

  • poistenie v nezamestnanosti

    • dávka v nezamestnanosti (poskytuje sa v prípade straty príjmu z činnosti zamestnanca v dôsledku nezamestnanosti.

Základným zdrojom príjmov Sociálnej poisťovne je poistné na nemocenské poistenie, starobné, invalidné, úrazové, garančné, poistenie v nezamestnanosti a do rezervného fondu solidarity platené poistencami, zamestnávateľmi a štátom. Zákon o sociálnom poistení definuje, kto je platiteľom poistného na jednotlivé druhy poistenia, určuje sadzby poistného, vymeriavací základ, odvod poistného, pohľadávky, pokuty, penále. Rozpočet a ročnú závierku Sociálnej poisťovne schvaľuje Národná rada Slovenskej republiky.

Pre info: http://www.socpoist.sk/

Pre zoznam dlžníkov: http://www.socpoist.sk/zoznam-dlznikov/48015s


 

space